1.在檢驗研究院院長領導下，負責制訂事業部發展規劃并執行
2.執行國家有關法律法規和體系文件要求，確保質量管理體系的有效運行；
3.按規定完成各項檢驗檢測/校準任務，確保檢驗檢測/校準工作質量；
4.負責本事業部新項目提出和完成擴項相關工作；
5.負責提出本事業部人員培訓及質量控制計劃，經本領域分技術負責人審核后報技術負責人；
6.負責試驗輔助、消耗性材料、化學試劑等的購置、驗收及保管工作；
7.協助設備管理與開發部進行計量檢定（校準）以及設備的期間核查，編制負責檢測用作業指導書編制；
8.協助采購部完成年度設備采購計劃和采購調研工作；
9.負責課題、標準的立項、申報和實施；
10.負責提供管理評審所需的資料，組織預防和糾正措施的實施；
11.負責本事業部安全管理工作；
完成領導交辦的其它工作。
? 8 年以上工作經驗
? 5 年以上相關職能或工程檢測專業領域工作經驗
3 年以上管理崗位工作經驗
?通曉企業生產經營及管理知識
?國家相應的法律法規及相應的國家地方管理規定
?熟悉檢測行業相關標準、規范
?熟悉檢測行業管理體系
檢測基本知識
?具有較強的領導能力、計劃與組織能力、溝通協調能力、判斷與決策能力
?具有較強的市場開拓能力
?具有較強的口頭表達和書面表達能力
具有一定的市場營銷知識和系統管理知識

易建100獵頭機構，隸屬于易建安盛（北京）教育科技有限責任公司，成立于2010年，是一家專業從事人力資源咨詢、獵頭服務、職業規劃和人才測評的一流人力資源服務機構，并取得人力資源服務許可證。

易建100獵頭機構專注于建筑行業獵頭服務，致力成為建筑行業的人力資源部，能夠起到建筑行業人力資源有效配置的作用，使建筑行業高級人才這一寶貴資源得到合理的流動和配置，為其提供合適的環境和條件，使建筑行業高級人才的才華得到充分的發揮。作為面向全國建筑行業的專業獵頭公司，我們嚴格按照公司服務承諾及市場規則操作，注重所推薦候選人的成功率及公司信譽。憑借專業高效的服務態度，我們已經為全國20000多家建筑型企業成功推薦50000多名優秀人才。