職位描述
工作職責(zé)
1、負責(zé)管理項目的市場調(diào)研、整體策劃，產(chǎn)品定位，完成集團制定的年度銷售目標(biāo)；
2、負責(zé)營銷團隊的建設(shè)，團隊成員的培訓(xùn)及管理；
3、根據(jù)萬達城市綜合體各業(yè)態(tài)特點，執(zhí)行市場營銷計劃，完成各業(yè)態(tài)銷售指標(biāo)的跟進、實施；
4、銷售案場管理，根據(jù)各重大銷售節(jié)點，組織相應(yīng)推盤活動；
5、負責(zé)管理外部合作伙伴，整合客戶資源，作好客戶關(guān)系管理，確保集團在當(dāng)?shù)刂群推放频奶嵘?br />
工作要求
1、30-40歲，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、房地產(chǎn)項目銷售管理從業(yè)經(jīng)驗8年以上，至少近3年任職開發(fā)商營銷總監(jiān)及以上職務(wù),有完整商業(yè)綜合體操盤經(jīng)驗，獨立操作40萬平米、貨值20億以上項目經(jīng)驗優(yōu)先，具備豐富的團隊管理經(jīng)驗和技巧；
3、具備策劃、渠道、銷售、快速去化等專業(yè)能力；
4、思維敏捷，洞察力強，對數(shù)據(jù)敏感，對房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展趨勢有深入了解；
5、為人正直、恪守職業(yè)道德，可承受較強的工作壓力；
6、溝通能力強,形象氣質(zhì)好，認同萬達，服從北區(qū)派遣。
企業(yè)介紹
某大型商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)公司
