崗位職責：
1、公司新產品的開發。按設計師及產品品質要求 可獨立完成新產品的樣衣制作。
2. 保證新產品的開發時間，在新一季訂貨會前一星期左右完成全部開發工作。
3、保證新產品能準確無誤的傳遞出設計師的設計意圖。
3、有能力優化樣衣制作方法，使大貨生產的效益最大化。
4、保證新產品的工藝細節準確無誤，并對下游的大貨生產具有指導意義。
5、保證修板時效性及準確性，不延誤生產。
6、根據面料特性與紙板做上對應的記號，以利于樣衣及大貨的制作
崗位要求：
1、熟悉高端品牌女裝的流行資訊，能把握當季的流行線條；
2、熟悉服裝生產工藝及技術內部運作流程，熟悉服裝銷售季節規律。
3、對時尚的敏感度高，接受能力強。
4、能熟練操作相應技術軟件。
素質要求：
1、性格開朗，思維活躍，富有激情，能帶動團隊氛圍；
2、良好的溝通能力、觀察能力、獲得信息能力。
3、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神。
4、有良好的職業道德和素養，能承受一定工作壓力。

    深圳瑪絲菲爾時裝有限公司是恩情投資發展有限公司旗下負責時裝品牌營運管理的機構，公司管理的女裝品牌有MARISFROLG和MASFER.SU。在中國本土女裝品牌成長與壯大的這十幾年歷史中，瑪絲菲爾與眾多本土品牌的同仁一起，面對本身基礎薄弱和國際知名品牌巨大競爭壓力的惡劣環境，不懼艱難，努力耕耘，奠定了中國本土時裝品牌在中國市場上的主流地位?，斀z菲爾時裝有限公司伴隨著中國本土女裝品牌從無到有，從弱到強，從邊緣到主流的過程中，發展成一家具有較高專業聲譽，較強經營實力的品牌管理機構。
  十幾年來，公司以健康，穩健，服務社會的理念和精益求精的專業精神，在時裝設計，制造，經營這一領域里不斷實踐和積累，贏得了消費者的認同和喜愛。
  目前，公司的主力品牌“MARISFROLG”在中國主要大中城市的高端商場中開設專柜，專賣店400多家，有4000名員工服務其中，營業額超過24億人民幣，是中國本土高檔女裝品牌中最聲譽卓著的品牌機構之一。

公司理念：
以積極而穩健的經營理念為發展宗旨；
以不斷提升品質，追求完美為發展的主旋律；
以不斷地創新求變為發展的動力；
以同行為師作為競爭法寶。

公司人才策略：
以“重視人才，重用人才”為用人宗旨；
以所有員工“快樂工作，快樂生活”為管理理想；
為所有員工營造和諧舒適的企業文化氛圍；
為優秀人才提供廣闊的發展空間。

公司網址：http://www.marisfrolg.com