工作職責：
1、根據總體經營管理和發(fā)展需要，建立、實施并保持質量管理體系，確保體系文件的適宜性、可操作性和有效性；
2、負責質量體系運行的督導，策劃并組織實施內審和管理評審，確保質量管理體系的有效運行和持續(xù)改進；
3、負責總部服務標準的轉化落地，全面落實“三統(tǒng)一”要求；
4、負責組織對所屬城市公司進行總部服務標準的季度檢查，及時發(fā)布檢查通報并驗證檢查發(fā)現(xiàn)問題的整改落實；
5、負責組織公司EHS體系的建立和運行督導，協(xié)調配合上級公司安委會進行EHS體系檢查；
6、負責定期組織品質各專業(yè)分享交流會，促進所屬各片區(qū)品質各專業(yè)管控的均好性；
7、負責品質各專業(yè)體系文件培訓的組織和實施，并對片區(qū)品質各專業(yè)體系文件的培訓實施進行督導；
8、對新項目的前介、接管驗收及集中交付提供品質各專業(yè)支持；
9、負責內部品質意識、氛圍營造及提升；
10、負責部門內部人才培養(yǎng)和績效考核,確保部門協(xié)同高效完成所屬的各項工作。
任職要求：
1、年 齡 要 求：30歲-40歲；
2、學歷及專業(yè)要求：大專及以上學歷，物業(yè)管理相關專業(yè)；
3、工 作 經 驗：8年以上大型物業(yè)公司品質管理經驗，5年以上知名物業(yè)公司相關品質負責人經驗；
4、專業(yè)技能要求：熟悉物業(yè)管理行業(yè)各模塊工作標準與規(guī)范規(guī)；熟悉物業(yè)行業(yè)ISO9001:2000質量管理體系運行，具有物業(yè)管理師資質、質量管理體系內審員證書，有質量工程師證書及外審員證書者優(yōu)先；
5、熟練掌握Office辦公軟件。
6、良好職業(yè)操守，勤奮踏實，吃苦耐勞，為人正直、誠信、敬業(yè)、投入，原則性強；
7、優(yōu)秀的談判和協(xié)調組織能力，中文能力和語言表達能力；
8、具有較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致；
9、具有團隊精神及良好的領導能力；
10、具備高度服務意識，有處理危機問題的能力。

華潤置地有限公司（公司簡稱：華潤置地，股票代碼HK1109）是世界500強企業(yè)華潤集團旗下的地產業(yè)務旗艦，是中國內地最具實力的綜合型地產發(fā)展商之一，主營業(yè)務包括房地產開發(fā)、商業(yè)地產開發(fā)及運營、物業(yè)服務等。截至2015年底，公司在職員工3萬多人，總資產為3965億港元，土地儲備面積達4126萬平米，進駐全國54個城市，開發(fā)項目超120個。
1994年，華潤置地于北京成立，1996年在香港聯(lián)交所上市。2010年，香港恒生指數(shù)有限公司把華潤置地納入恒生指數(shù)成份股，華潤置地成為香港50家、藍籌股之一。
華潤置地秉承“品質給城市更多改變”的品牌理念，堅持高品質戰(zhàn)略，注重專業(yè)能力培育，積極探索創(chuàng)新，持續(xù)關注和提升產品與服務品質，始終保持行業(yè)內客戶滿意度的領先水準，推動城市發(fā)展，引領商業(yè)進步。
“十三五”期間，華潤置地確立了“銷售物業(yè)+投資物業(yè)+X”的商業(yè)模式，即在繼續(xù)堅持銷售物業(yè)及投資物業(yè)兩大主營業(yè)務基礎上，積極拓寬購物中心+互聯(lián)網生態(tài)體系建設、物業(yè)服務、老年地產、海外地產等其他業(yè)務發(fā)展模式。
在銷售物業(yè)方面，住宅開發(fā)已形成包括萬象高端系列、城市高端系列、郊區(qū)高端系列、城市品質系列、城郊品質系列、城市改善系列、郊區(qū)改善系列、旅游度假系列的八大產品線。2015年，華潤置地銷售物業(yè)簽約額人民幣851.5億元，實現(xiàn)簽約面積675.9萬平方米。
在投資物業(yè)方面，華潤置地致力成為中國商業(yè)地產領導者，發(fā)展了城市綜合體萬象城、區(qū)域商業(yè)中心萬象匯/五彩城和體驗式時尚潮人生活館1234SPACE三種模式。目前，華潤置地在營購物中心22個，已進入中國內地17個城市，總在營面積達491萬平方米，合作商家超1000個，合作品牌近2500個，會員人數(shù)116萬。截至2015年年底，包括酒店經營在內的投資物業(yè)實現(xiàn)營業(yè)額港幣 66.5 億元，商業(yè)地產項目總在營面積達404萬平方米。
未來，華潤置地將通過“精準投資、卓越運營、變革創(chuàng)新”的戰(zhàn)略舉措，培育新的價值增長點，致力于成為行業(yè)領先的綜合性房地產企業(yè)。