1、收集、整理、分析負(fù)責(zé)區(qū)域的招聘需求，擬定、實(shí)施招聘計(jì)劃，定期回顧總結(jié)；
2、制定并且實(shí)施各種招聘活動，進(jìn)行日常電話邀約面試、篩選、復(fù)試等工作；
3、拓展和維護(hù)招聘渠道，并對其有效性進(jìn)行評估，通過對招聘統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的細(xì)致分析，制定并優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率和效果；
4、健全公司人才儲備庫并及時(shí)更新；
5、協(xié)助負(fù)責(zé)其他人員配置等相關(guān)工作。

任職要求：
1、全日制大學(xué)本科學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、英語等專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源招聘管理模塊，對招聘管理有自己獨(dú)到見解；
3、熟悉勞動法、勞動合同法、社會保障相關(guān)的法律法規(guī)；
4、具有較強(qiáng)的溝通能力，對工作具有責(zé)任感及使命感；
5、有耐心、積極主動，能夠承擔(dān)一定的工作壓力。

寶時(shí)得科技（中國）有限公司是一家由中國人自主創(chuàng)立、以中國蘇州為制造基地的跨國公司。公司始創(chuàng)于1994年，經(jīng)過了“從貿(mào)易到實(shí)業(yè)，從貼牌到品牌”的歷程，現(xiàn)已發(fā)展成集電動工具研發(fā)、制造、營銷于一體的現(xiàn)代企業(yè)。寶時(shí)得現(xiàn)有員工近4000名，其中各類管理人員近1300名。目前，在集團(tuán)總部和海外工作的外籍員工超過了300名。
寶時(shí)得集團(tuán)擁有蘇州總部研發(fā)中心和意大利、澳大利亞兩家海外研發(fā)子公司，擁有蘇州工業(yè)園區(qū)和張家港兩大制造基地，年生產(chǎn)能力達(dá)1000萬臺，是中國規(guī)模最大的電動工具制造商和出口商之一。此外，寶時(shí)得還在山東、安徽等地設(shè)有合資工廠。
1999年以來，寶時(shí)得先后在英國、意大利、美國、澳大利亞、德國等國家和地區(qū)成立了十多個(gè)海外公司，在世界各主要市場成功搭建了產(chǎn)品營銷網(wǎng)絡(luò)。
寶時(shí)得自主品牌從一開始就定位于市場中高端，品牌產(chǎn)品涵蓋專業(yè)、花園、家用等電動工具的全類別，客戶覆蓋全球100多個(gè)國家和地區(qū)；公司自主培育品牌WORX威克士，已在全球高端電動工具市場贏得了較高的知名度，成功打破了西方國家在行業(yè)內(nèi)對高端品牌的壟斷，部分產(chǎn)品的市場占有率已超過世界傳統(tǒng)知名品牌，其中WORX旗下產(chǎn)品智能機(jī)器人割草機(jī)目前全球市場占有率第二，戶外花園工具多年來一直是北美市場的領(lǐng)導(dǎo)品牌。此外，公司還先后收購了美國ROCKWELL和德國Kress兩大傳統(tǒng)專業(yè)電動工具品牌。
多年來，寶時(shí)得一直重視對科技創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)的投入，研發(fā)投入占銷售比在全球同行業(yè)中最高；公司年平均開發(fā)150個(gè)左右的新產(chǎn)品，新產(chǎn)品開發(fā)數(shù)量和規(guī)模均居同行業(yè)前列；公司創(chuàng)新產(chǎn)品連續(xù)多年在世界行業(yè)協(xié)會、博覽會、權(quán)威雜志等各項(xiàng)評選中獲得了“紅點(diǎn)獎”、“IDEA”金獎、“中國設(shè)計(jì)紅星獎金獎”、“中國外觀設(shè)計(jì)金獎”“Editors Choice Award”、“20大最流行產(chǎn)品”、“最佳創(chuàng)意獎”、“工業(yè)成就獎”等一系列獎項(xiàng)；截至2017年上半年，公司已在全球累計(jì)申請專利超過4800件（其中創(chuàng)新發(fā)明專利達(dá)到50%以上），位居同行業(yè)前列；寶時(shí)得在電動工具領(lǐng)域，創(chuàng)造了幾十個(gè)世界領(lǐng)先的技術(shù)，帶動了世界電動工具技術(shù)的革新，贏得了業(yè)界的認(rèn)可。
作為一家由中國人創(chuàng)立的民族企業(yè)，公司一直以“致力持續(xù)創(chuàng)新，引領(lǐng)工具革命，改善人們生活，推動社會進(jìn)步”為企業(yè)使命。同時(shí)，公司也始終履行著作為一個(gè)民族企業(yè)所賦予的使命和責(zé)任，一直以實(shí)際行動回饋社會，實(shí)現(xiàn)企業(yè)更大的價(jià)值。