職責(zé)描述：
1、建立、完善公司招聘管理相關(guān)流程、制度；
2、負(fù)責(zé)人員編制、招聘、職位說(shuō)明書(shū)、工作分析、人才盤(pán)點(diǎn)等人力資源相關(guān)工作；
3、負(fù)責(zé)招聘需求的分析、招聘渠道的拓展、面試甄選的安排、擬錄用人員的背景調(diào)查、人員錄用的通知發(fā)放等工作，滿(mǎn)足公司用人需求。
4、對(duì)合理配置員工提出優(yōu)化建議，做好人才挖掘、引進(jìn)工作；
5、指導(dǎo)、檢查、督促各分子公司招聘管理相關(guān)工作；
6、協(xié)助年度薪酬調(diào)查報(bào)告的分析和撰寫(xiě)；
7、加強(qiáng)與公司外同行之間的聯(lián)系，拓展公司招聘渠道；
8、協(xié)助完成其他人力資源相關(guān)工作。

任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上獨(dú)立招聘管理工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)房地產(chǎn)行業(yè)人才招聘，有獵頭相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具有出色的人際溝通能力和目標(biāo)管理能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)及公文撰寫(xiě)能力，善于協(xié)調(diào)、溝通和組織；
4、熟悉人力資源日常管理工作流程，在人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、崗位培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃、勞資關(guān)系等方面有系統(tǒng)的了解和豐富經(jīng)驗(yàn)。

重慶俊峰置業(yè)有限公司成立于2002年，注冊(cè)資金15000萬(wàn)元，經(jīng)營(yíng)范圍為房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)，具有二級(jí)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)資質(zhì)，公司辦公地址位于沙坪壩區(qū)石井坡216號(hào)。
公司運(yùn)用現(xiàn)代企業(yè)管理理念，構(gòu)筑了完善的監(jiān)督控制管理體系、計(jì)劃經(jīng)營(yíng)管理體系、全面質(zhì)量管理體系和人才激勵(lì)管理體系，形成了較為科學(xué)規(guī)范健全的企業(yè)管理體系。2007年，公司順利通過(guò)了“中國(guó)質(zhì)量認(rèn)證中心”ISO9001：2000和GB/T19001：2000質(zhì)量認(rèn)證。2009年3月，公司被重慶市建委評(píng)為“重慶市第六屆房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)50強(qiáng)”。
十年來(lái)，公司成功開(kāi)發(fā)了俊峰大廈項(xiàng)目和“金龍玉鳳大酒店”項(xiàng)目，成功開(kāi)發(fā)了28萬(wàn)平方米的全能生活城“俊峰?龍鳳云洲”項(xiàng)目，使近3000戶(hù)業(yè)主實(shí)現(xiàn)了宜居夢(mèng)。目前，公司正在大手筆開(kāi)發(fā)位于沙坪壩石井坡的高端住宅“俊峰?香格里拉”項(xiàng)目。該項(xiàng)目占地600畝，開(kāi)發(fā)面積約60萬(wàn)平方米，為純花園洋房及別墅業(yè)態(tài)，建成后將成為沙坪壩區(qū)獨(dú)樹(shù)一幟的高檔生活社區(qū)。
公司秉承誠(chéng)信、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)的企業(yè)文化精神和“胸懷家?筑天下”的經(jīng)營(yíng)理念，堅(jiān)持“誠(chéng)信為本、依法經(jīng)營(yíng)”，是守合同重信用企業(yè)。