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    電子研發高級經理

    刷新時間:2023-11-28

    精益達

    面議

    鄭州市 | 本科 | 5-10年

    基本信息
    工作地點:鄭州市 所屬部門:電子事業部
    職位類別:部門經理 招聘人數:1 人
    匯報對象:無
    職位描述

    職責描述:
    1、電子事業部技術規劃:根據事業部電子產品規劃(電控產品線、智能網聯產品線、車身電子產品線 )的產品規劃以及行業技術發展趨勢,明確技術發展方向,制定中長期電子技術規劃及平臺規劃,支撐產品開發及競爭力提升。
    2、電子技術平臺與產品平臺開發:根據公司的中長期技術規劃,制定技術平臺和產品平臺開發計劃,確定產品的技術架構設計和整體技術路線,引入新的技術、方法,并組織實施與驗證,負責技術平臺和平臺類汽車電子產品的開發。
    3、汽車電子前沿性產品及技術預研:根據行業發展趨勢,負責汽車電子前沿性產品技術的跟蹤及預研,并有效進行知識產權的獲取、申請及保護,實現產品技術的行業領先性。
    4、電子研發能力建設:持續提升汽車電子軟硬件、結構、測試團隊的專業能力,培養一批具有行業領先水平的高級技術人才,團隊研發技術專業知識和能力達到國內領先水平,實現人力資源技術梯隊的最優結構配置。

    任職要求:
    1、本科及以上學歷;電子信息、自動化、測控等相關專業;
    2、精通汽車電子(商用車或乘用車)產品整個生命周期的研發流程和主要的汽車電子國際標準;精通汽車電子(商用車或乘用車)嵌入式硬件及底層軟件系統及產品平臺架構設計能力;有兩個以上完整研發項目主導或獨立實施經驗;
    3、10年以上國內外知名的汽車電子零部件技術工作經驗;其中至少有5年研發團隊管理經驗;有成功的的整車對應的總成開發經驗;有5年以上汽車零部件開發新能源汽車電子(商用車或乘用車)領域經驗,精通任一方面(ADAS/BMS/電機控制器)的軟件、硬件、結構、驗證等某一方向擁有扎實的技術研發功底;
    4、杰出的技術洞察力和領導力,優秀的表達能力和協調能力;優秀的團隊合作精神、善于搭建高效開發團隊和培養、激勵優秀技術人才;高潛力高成長性,邏輯思維嚴謹清晰,工作效率高。

    崗位要求:
    學歷要求:本科 工作經驗:5-10年
    年齡要求:不限 性別要求:不限
    語言要求:普通話 專業要求:不限
    企業信息
    公司性質:其它 公司規模:10000人以上
    所屬行業:汽車/摩托車/零配件,制造·汽車
    企業介紹

    鄭州精益達汽車零部件有限公司成立于2009年12月,從業人員超過5000人,是宇通客車的戰略性業務,,并成為汽車零部件行業具有創新能力的專業供應商。

      作為河南省高新技術企業,精益達公司以“產品技術領先”為核心競爭力,通過深入廣泛的技術交流和合作,加大對研發的投入,搭建高水平的技術研發團隊,確保技術的領先性。公司產品涉及車橋、空氣懸架、消聲器、儀表臺、行李架、艙門、玻璃鋼、原子灰、車載衛生間、內飾件總成、阻尼膠、座椅、邊窗、車用空調、線束、CAN模塊和儀表等20余種產品,其中盤式前橋、車用空調、空氣懸架等均具有較高的市場競爭力,客戶認知程度較高。目前主要客戶為宇通客車,產品隨整車遠銷古巴、俄羅斯、伊朗、沙特以及香港、澳門等國內外市場,2013年銷售額約37.8億元,發展勢頭迅猛。

      精益達公司實行事業部制管控模式,已建立底盤事業部、空調事業部、電子事業部、化工事業部、儀表臺事業部、艙門事業部、座椅及邊窗事業部七個事業部,對各事業部實行戰略管控,為后續的持續快速發展奠定了組織基礎。在完善各項管理的基礎上,公司還通過了ISO9001、ISO14001、OHSAS18001和TS16949認證,將質量、環保、安全理念深入到公司運營的各個層面,貫穿于研發、生產和服務的各個環節。在確保產品性能的領先性和質量穩定性的同時,追尋企業與社會、環境的和諧發展。

      根據規劃,公司將加大投資力度,提升研發、制造水平和質量控制能力,打造公司核心競爭力、持續提升經營管理水平,成為各產品在汽車行業內具有品牌影響力、產品競爭力和市場領先能力、綜合競爭力優于對手的第三方專業汽車零部件供應商。

    企業信息

    精益達

    汽車/摩托車/零配件,制造·汽車

    10000人以上

    其它

    鄭州市經開區第二十五大街與經南五路交叉口精益達新工廠

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