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    綜合管理部總經(jīng)理

    刷新時(shí)間:2018-11-21

    天津優(yōu)選股權(quán)投資基金管理有限公司

    面議

    和平區(qū) | 碩士 | 3-5年

    基本信息
    工作地點(diǎn):和平區(qū) 所屬部門(mén):綜合管理部
    職位類別:部門(mén)經(jīng)理 招聘人數(shù):1 人
    匯報(bào)對(duì)象:無(wú)
    職位描述

    職責(zé)描述:
    1、召集和主持綜合管理部門(mén)工作會(huì)議,對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)并報(bào)告工作;
    2、負(fù)責(zé)組織制定公司行政管理、人力資源管理及財(cái)務(wù)資金管理制度及辦法;
    3、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議、活動(dòng)的計(jì)劃、安排、實(shí)施;
    4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)宣傳、外部聯(lián)絡(luò)、接待及后勤保障等工作的安排及實(shí)施;
    5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門(mén)工作,對(duì)公司重要工作進(jìn)行督辦;
    6、負(fù)責(zé)制定并落實(shí)人力資源年度工作計(jì)劃;
    7、負(fù)責(zé)公司薪酬政策的研究、制定;
    8、負(fù)責(zé)公司人事、薪酬、績(jī)效考核;
    9、負(fù)責(zé)員工招聘、調(diào)配、培訓(xùn)等工作;
    10、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)及資金管理有關(guān)工作;
    11、負(fù)責(zé)組織編制并實(shí)施公司財(cái)務(wù)年度預(yù)算、決算工作;
    12、組織部門(mén)預(yù)算制定及監(jiān)督預(yù)算實(shí)施工作;
    13、負(fù)責(zé)完成公司授權(quán)、交辦的其他工作。
    任職要求:
    教育背景:
    ◆人力資源、行政管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上職稱或任職資格。
    工作經(jīng)驗(yàn):
    ◆具有5年及以上基金管理公司、銀行等金融機(jī)構(gòu)或大型公司行政、人力、綜合管理等部門(mén)工作經(jīng)歷,2年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
    業(yè)務(wù)能力:
    ◆綜合事務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)豐富,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力突出。
    ◆具有較強(qiáng)的文字綜合能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)和對(duì)外溝通能力,具備政策的理解和執(zhí)行能力,熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化設(shè)備進(jìn)行工作的能力。
    品質(zhì)特征:
    ◆政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精湛、肯于吃苦、勇于奉獻(xiàn),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    ◆具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)與敬業(yè)精神。

    崗位要求:
    學(xué)歷要求:碩士 工作經(jīng)驗(yàn):3-5年
    年齡要求:不限 性別要求:不限
    語(yǔ)言要求:普通話 專業(yè)要求:不限
    企業(yè)信息
    公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:20-99人
    所屬行業(yè):金融(投資/證券)
    企業(yè)介紹

    天津優(yōu)選股權(quán)投資基金管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱“優(yōu)選基金公司”),注冊(cè)資本:1000萬(wàn)元人民幣,由天津津融資產(chǎn)管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱津融資產(chǎn))獨(dú)資設(shè)立,主要受托管理股權(quán)投資企業(yè),從事投資管理及相關(guān)咨詢服務(wù)。
    天津津融資產(chǎn)管理有限公司(下稱“津融資產(chǎn)”)是經(jīng)天津市人民政府批準(zhǔn)、中國(guó)銀監(jiān)會(huì)審核備案的天津市具有金融不良資產(chǎn)批量收購(gòu)處置業(yè)務(wù)資質(zhì)的地方資產(chǎn)管理公司,注冊(cè)資本10億元。津融資產(chǎn)在長(zhǎng)期的資產(chǎn)管理工作中,摸索創(chuàng)新出包括債轉(zhuǎn)股、法律追償、商業(yè)化收購(gòu)、打包出售、創(chuàng)新重組、資產(chǎn)證券化等在內(nèi)的一整套系統(tǒng)的資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方法,建立了經(jīng)實(shí)踐檢驗(yàn)較成熟的資產(chǎn)管理模式和嚴(yán)謹(jǐn)高效的資產(chǎn)運(yùn)作流程,積累了豐富的市場(chǎng)客戶資源,形成了完善的業(yè)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)防控體系,并打造了一支專業(yè)化高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。

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