職責描述：
1、全面統籌規劃事業部人力資源戰略，擬定人力資源規劃方案，并監督各項計劃的實施；
2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式（包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等體系的全面建設），制定和完善人力資源管理制度；
3、向公司決策層提供人力資源、組織結構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本，完成公司組織架構及崗位的設計；
4、負責部門團隊管理，擅長各類中高級人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設；
5、塑造、維護、發展和傳播企業文化，及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。

任職要求：
1、人力資源、經濟管理等相關專業本科及以上學歷；
2、8年以上人力資源工作背景；
3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累，精通人力資源管理各個職能模塊，能夠指導各個職能模塊的工作；
4、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。

北京千方科技股份有限公司（簡稱：千方科技，股票代碼：002373）創建于2000年，專注交通行業17年，全國分布50余家子分公司，是未來智慧交通體系的構建者。

公司已經完成城市交通、高速公路、民航、城市投資運營等領域的戰略布局。千方科技秉承“讓交通更快樂”的理念，不斷完善創新和業務體系，持續研發和提供行業尖端技術和產品，創新產品和服務的運營模式，是國內智慧城市的引領者。