崗位要求：
1、30-40歲，人力資源、工商管理、行政管理等相關管理類專業，本科及以上學歷；
2、五年以上人力資源管理工作經驗，有地產、商業公司工作經驗；
3、熟悉人力資源管理6大模塊，精通招聘、培訓、績效、薪酬等工作體系和流程；
4、熟悉大型公司人力資源管理各模塊工作流程及體系搭建，有較強的預算與計劃控制能力；
5、具備領導能力和管理能力，善于溝通，有較強的組織協調能力和分析判斷能力；
6、具有親和力及較強的說服力，具備較強的人際交往及控制能力；
7、品德高尚，具有良好的職業道德及修養。

崗位職責：
1、熟悉勞動法及當地政策法規，建立、健全物業公司人力資源及行政相關制度及相應的工作流程，并推進實施；
2、負責組織商業公司的人員招聘、培訓，開展績效管理、薪酬方案及企業文化活動；
3、建立健全商業公司各項人事行政管理流程及制度并做好日常工作執行與落實。

由香港新恒基財團控股的南昌銅鑼灣廣場投資有限公司,注冊資金2.2億元人民幣。投資的【南昌銅鑼灣廣場】超大型城市商業綜合體項目,已列為南昌市政府重點項目,該項目總建筑面積50多萬平方米，總投資約30億。全部由世界頂級團隊承擔項目的設計、建設和后續商業運營及管理。項目建成后能滿足：一站式購物、一站式休閑娛樂、一站式商務會展，同時為南昌頂級居家典范。