一、崗位職責(zé)：

1.配合中心校長(zhǎng)日常運(yùn)作與管理完成既定業(yè)績(jī)指標(biāo)

2.配合制定工作計(jì)劃，及時(shí)、準(zhǔn)確提交各項(xiàng)工作報(bào)告、報(bào)表

3.配合中心校長(zhǎng)完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)

4.了解市場(chǎng)情況并據(jù)此制定相關(guān)計(jì)劃和策略，指揮貫徹執(zhí)行

5.建立團(tuán)結(jié)有效的銷售隊(duì)伍，執(zhí)行既定的銷售計(jì)劃

6.參加總部各項(xiàng)培訓(xùn)，并定期對(duì)員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)

7.執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作

二、任職資格：

1.大專以上學(xué)歷；

2.兩年以上教育行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3.具有團(tuán)隊(duì)合作，吃苦耐勞的精神，能夠承受一定的工作壓力；

4.較強(qiáng)的銷售團(tuán)隊(duì)管理能力；

5.具有良好的職業(yè)素質(zhì)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

三、福利待遇：

1、可購(gòu)買五險(xiǎn)一金，享受社會(huì)福利保障；

2、豐富多彩的員工活動(dòng)：?jiǎn)T工聚餐、年會(huì)、旅游、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等；

3、工作滿一年，按國(guó)家規(guī)定享受帶薪年假；

4、提供崗前培訓(xùn)、跟進(jìn)培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展；

5、人性化的管理制度給予每位員工的自由發(fā)揮度和提升空間；

6、公司為個(gè)人提供職業(yè)發(fā)展、晉升平臺(tái)。（管理層競(jìng)聘實(shí)行內(nèi)部員工優(yōu)先制）

思比樂(lè)教育培訓(xùn)中心，設(shè)立于2014年，專注于小升初，中考，高考個(gè)性化輔導(dǎo)，是廣州市著名的中小學(xué)課外輔導(dǎo)品牌。思比樂(lè)獨(dú)創(chuàng)的“學(xué)習(xí)力提升系統(tǒng)”，完善的一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)是思比樂(lè)教育的核心產(chǎn)品項(xiàng)目，課程涵蓋6-18歲，一年級(jí)至高三年級(jí)的全科文化課輔導(dǎo)。
思比樂(lè)教育始終致力于以一流的專業(yè)師資團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)的教學(xué)理念、完善的教學(xué)模式，堅(jiān)持以人為本的素質(zhì)教育思想，以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼n程體系及專業(yè)的服務(wù)成就著每一個(gè)孩子。