崗位職責：（此崗位需求3C行業）1.依據現有編制及業務發展需要，協調、統計各部門招聘需求，編制《年度招聘計劃表》、《月度招聘計劃表》，并實施招聘計劃。2.建立和完善并管理公司招聘流程、招聘體系、招聘渠道。3.全面統籌和實施人才的招聘、甄選、面試、入職、留人工作，按照人崗匹配的原則實施招聘。4.建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。5.各部門招聘需求的編制管控。6.管理公司各部門組織架構，崗位說明書，有變動并及時跟催部門負責人更新。7.推動各部門職員人崗匹配工作，形成檔案。8.及時定期向上級領導匯報工作進度，及時提供各類報表數據。9.完成上級交辦的其他工作。任職要求：1.大專及以上學歷，人力資源管理專業優先。2.制造業5年以上招聘經驗，有一年以上招聘團隊管理經驗。3.熟悉招聘全流程具體實施工作及過程風險管理，有較強的識人能力。4.具有良好的溝通能力，較強的責任心和自驅力。福利待遇：1.管理崗5.5天工作制，平時08：00-12：00，13：30-17：30；周六08：00-12：00。2.包住提供吃，先吃后扣，每月扣300伙食費。3.績效獎金，年終獎金，入職購買五險一金，節日福利，生日福利。

深圳市志澤科技有限公司是一家專業從事各種線纜及3C數碼配件產品研發、設計、制造、銷售為一體的高新技術企業，隸屬于UGREEN綠聯科技集團。公司成立于2010年，坐落于深圳龍華，通過多年與品牌商的長期合作，大力拓展數碼電子類產品及連接線的研發與生產，全面服務于廣大客戶。主要產品包括HUB/拓展塢/無線充/氮化鎵充電頭/藍牙/聲卡/麥克風/數據線/音視頻線及新能源光伏和儲能連接器及線纜、電腦及通訊連接線纜、醫療及工控。 公司廠房面積30000平方米，總人數1000多人。公司有一支專業的設計開發團隊，申請專利技術達60多項，并與世界知名品牌建立了長期良好的合作關系，技術力量雄厚。公司通過了ISO9001、ISO14001、ISO45001、ISO13485、IATF16949、QC080000等體系認證。 公司堅持“艱苦奮斗、敬天愛人、精益求精”的核心價值觀，持續產品技術創新，提升產品品質，提高產品生產力，強化經營管理。秉承“企業經營最大的價值就是讓更多的人受益”的經營理念，為用戶負責、讓員工成長，與客戶共贏。面對充滿機遇，富于挑戰的未來，志澤科技愿與社會各界攜手共創美好的明天。