工作地點(diǎn):惠州市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點(diǎn):惠州市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作內(nèi)容描述:3C行業(yè)(手機(jī),平板等消費(fèi)類(lèi)電子小五金)2年以上工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)客訴異常事件進(jìn)行調(diào)查、原因分析,并組織相關(guān)部門(mén)制定改善措施,回復(fù)提報(bào)人并跟蹤異常處理結(jié)果 負(fù)責(zé)客訴異常、項(xiàng)目質(zhì)量異常的統(tǒng)籌,主導(dǎo)各事業(yè)部/中心對(duì)異常事件進(jìn)行復(fù)盤(pán)◇完成多維度的質(zhì)量分析并制定改善措施,輸出客訴異常、項(xiàng)目質(zhì)量異常的 8D、復(fù)盤(pán)專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告回復(fù)及改善效果確認(rèn) 質(zhì)量異常案例的橫向排查,并針對(duì)性制定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,形成新項(xiàng)目、新機(jī)型的參考標(biāo)準(zhǔn)客訴、項(xiàng)目質(zhì)量異常案例的教案制作,CQE崗位SOP及崗位技能培訓(xùn)管理客訴組日常工作工作事務(wù),推動(dòng)落實(shí)公司各項(xiàng)管理體系的建立、推行、維護(hù)、改善管理工作 完善客訴業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,推動(dòng)售后服務(wù)在職所獲榮譽(yù):優(yōu)秀員工﹣新秀之星稱(chēng)號(hào)、企業(yè)初級(jí)內(nèi)訓(xùn)師、正式管帶導(dǎo)師、MTP一線管理結(jié)業(yè)證書(shū)、QCC 圈長(zhǎng)/參與獎(jiǎng)兩項(xiàng)常用工具:8D、5why分析、5M1E、QC七大手法、系統(tǒng)圖、PDCA、FACA、DOE驗(yàn)證
學(xué)歷要求:大專(zhuān) | 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語(yǔ)言要求:普通話 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:20-99人 |
所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),電子/半導(dǎo)體/集成電路 |
本公司專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)手機(jī)3D Mesh聽(tīng)筒網(wǎng)、手機(jī)連接器等各類(lèi)手機(jī)配件,設(shè)有標(biāo)準(zhǔn)沖壓車(chē)間和無(wú)塵車(chē)間,擁有一批高水準(zhǔn)的設(shè)計(jì)和制造人才,廠房占地面積6000平方千米,公司全部引進(jìn)臺(tái)灣精密的高速?zèng)_壓機(jī)并配備了高精密的檢驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備,確保產(chǎn)品的品質(zhì)。并且于2013年8月通過(guò)了IS09001:2008質(zhì)量體系認(rèn)證。公司始終秉承“客戶(hù)至上、全員品管、精益救精、持續(xù)改進(jìn)”之品質(zhì)方針、政策,以質(zhì)量第一、開(kāi)拓創(chuàng)新、價(jià)格合理、信譽(yù)為本的理念,專(zhuān)心、專(zhuān)業(yè)的服務(wù)于客戶(hù)。
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),電子/半導(dǎo)體/集成電路
20-99人
其它
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