家居用品設計指從事運用家居用品配飾、環境空間、燈光布置、顏色搭配等手段對家居環境進行合理陳設并美化的人。 家居用品設計崗位職責 1.進行產品研究，確定產品的設計概念、產品性能和生產條件； 2.繪制設計草圖、設計圖、效果圖建模、渲染及材料選用； ...[全文]
動畫影片中負責繪制動畫的工作人員。動畫設計分為人物造型設計和場景設計，動畫設計師要運用運動學原理，使靜態的人物、場景在二維、三維中連貫的運動。同時為這個動畫提供藝術的詼諧性，這是動畫的主流。 動畫設計崗位職責 1.配合策劃完成預定的動畫實現工作； ...[全文]
印刷排版是指使用計算機及相關外部設備和專業排版軟件，完成文書、書刊、報紙出版的操作人員。 印刷排版崗位職責 1.印前制版、排版、對稿； 2.負責對數碼快印的文件修改、拼版； 3.負責可變數據文件制作； 4.負責對客戶文檔的檢查、處理、存檔； ...[全文]
設計管理人員要根據使用者的需求，有計劃有組織地進行研究與開發管理活動。并有效地積極調動自身的開發創造性思維，把市場與消費者的認識轉換在新產品中，以新的更合理、更科學的方式影響和改變人們的生活，并為企業獲得最大限度的利潤而進行一系列設計策略與設計活動的管理。 ...[全文]
傳統工業設計單指產品設計，包括為了使生存與生活得以維持與發展所需的諸如工具、器械與產品等物質性裝備所進行的設計。而今，真正意義上的工業設計涵蓋使用現代化手段對生產和服務進行設計的完整過程，具體包括設計研究，即市場分析、用戶調查、設計策略等；外觀設計，即設計探索...[全文]
CAD制圖負責繪制上級領導繪制的方案，利用CAD繪制成標準的規范性的圖紙，達到甲方的肯定。 CAD制圖崗位職責 1.通過設計師了解工程概況、甲方意圖和要求，負責方案圖、施工圖等圖紙的繪制； 2.負責圖紙深化，包括設計方案的修改、確認，施工圖繪制，...[全文]
在我們生活中常常會遇到各種HR，覺得HR的工作大多無外乎招人、做工資、查考勤。久而久之，很多的HR也覺得自身工作內容好像也就是這些，對自己的職業前景都充滿了不確定性。之所以有這樣的狀態是因為HR本身對這份工作不太了解，自身還不夠優秀，真正的優秀HR在公司中占據...[全文]
廣告設計是一種職業，是基于計算機平面設計技術應用的基礎上，隨著廣告行業發展所形成的一個新職業。該職業的主要特征是對圖象、文字、色彩、版面、圖形等表達廣告的元素，結合廣告媒體的使用特征，在計算機上通過相關設計軟件來為實現表達廣告目的和意圖，所進行平面藝術創意的一...[全文]
客戶專員的目的是為客戶服務，有的是一對一服務，有的是一對多，泛義上來講客戶專員就是客戶服務中心的服務員，只是客戶專員這么叫會順口些，客戶專員的直接上司就是客戶主管或者客戶經理。 客戶專員崗位職責 1.負責所轄區域的客戶開拓，客戶信息的搜集和維護； ...[全文]
媒介策劃（Media Planning），是一種獨特的管理職能，與公關策劃相似，是當代營銷整合的重要核心，所不同的是，媒體策劃是幫助一個組織建立并維持它與媒體之間、與公眾之間的相互溝通，是企業品牌傳播和市場推廣的重要關鍵之一，憑借廣泛的媒介覆蓋網絡和對媒介的深...[全文]
媒介管理負責協調、組織、領導和控制媒介員工的工作和充分利用媒介資源來達到既定的媒介發展目標。 媒介管理崗位職責 1.策劃、組織、實施市場推廣活動； 2.負責收集市場內競品推廣動態，并進行分析、反饋，提出應對競品動態的營銷策略； 3.緊抓全年各銷...[全文]
用人單位需要按照國家規定的時間，與勞動者簽訂書面的勞動合同。不過大家也要注意，雖然勞動合同簽訂了，但也不一定都是有效的。通常在沒有按照國家規定的情況下簽訂的勞動合同就是無效的，這時無效勞動合同的責任怎么承擔呢？我們一起在下文中進行具體了解吧。 一、無...[全文]
設計管理者要根據使用者的需求，有計劃有組織地進行研究與開發管理活動。有效地開發創造性思維，把市場與消費者的認識轉換在新產品中，以新的更合理、更科學的方式影響和改變人們的生活，并為企業獲得最大限度的利潤而進行一系列設計策略與設計活動。 設計管理崗位職責...[全文]
對于初創型企業來說首要面臨的問題就是團隊建設，然而這并不是一件簡單的事：對于一家企業來講并不是隨隨便便找一幫人就算一個團隊了，企業家的團隊是為給公司創造價值，而且對于初創型企業來說第一支團隊對于企業的人力資源建設意義更為深刻。 不少的企業就是失敗在一...[全文]
創意管理者要通過選擇、整合、產品化創意資源，提升多樣化創意資源與多元化創意需求之間的匹配效率。 創意管理崗位職責 1.準確洞察市場與客戶需求； 2.能夠形成系統有效的創意解決方案； 3.提煉精準的創意核心； 4.撰寫文化創意和設計文案； 5...[全文]
會展策劃是指從事會展項目的市場調研、進行項目立項、招商、招展、預算與運營管理等方案的策劃，項目銷售以及現場運營管理的專業人員。 會展策劃崗位職責 1.協助會展策劃完成會展（會議、展覽、節事活動、場館租賃、獎勵旅游等）項目的市場調研； 2.協助會展...[全文]
會展設計運用現代設計理念，從事大、中、小型會展、節事活動空間環境的展示設計、施工并提供具有創造性和藝術感染力的視覺化表現服務的人員。 會展設計崗位職責 1.負責與展館方密切合作，對展覽布局及相關架構進行構思、設計和開發； 2.提供展覽會及相關元素...[全文]
企業策劃人員要根據企業內外環境條件和發展戰略，提出企業經營思路和策略的多個方案。 企業策劃人員崗位職責 1.提供目標明確、個性鮮明、結構合理、系統化的公司形象及產品推廣銷售的建設與規劃等策劃方案； 2.不斷了解及掌握廣告、品牌、營銷管理新思想，并...[全文]
在廣告學中，嚴格的說文案與策劃應當是兩個相互聯系但卻迥然不同的專業分工，只是受制于我國廣告行業普遍的公司小型化現狀，所以才產生了這種“復合型專業人才”。另外，我國中小企業的市場部或企業部，分工也不可能那么細，為節約成本，企業特別需要一個對外可策劃營銷活動，對內...[全文]
良好的心理素質，是人們進行廣泛社交活動的必要條件。相反，心理狀態不佳，會形成某些隔膜和屏障，在一定程度上阻礙了人們交朋結友和適應社會。 因此，我們在工作生活中要錘煉自己的心理素質，讓自己變得越來越強大，才能克服一次比一次劇烈的考驗，才能在職場中越飛越...[全文]