購買方（甲方）：_________ 地址：_________ 身份證號碼：_________ 電話/bb機/手機：_________ 代理方（乙方）：_________ 地址：_____...[全文]
甲方：_________ 乙方：_________ 經雙方友好協商，甲乙雙方達成如下協議： 一、經_________公司審核、批準授權，甲方_________一次性交納加盟費_________元，成為_________軟件產品（________...[全文]
怎樣讓身邊的"貴人"愿意幫你？ 作者：李筱懿（女性主義作者、媒體人） 職場好boss，并不是給錢最多的那個 15年前，我走出校門的第一個boss，曾經是位500強高管，他注重工作流程，衣著講究，最常說的話是"專業就是細節"。 ...[全文]
學會1 1，推出你自己。 我的一個朋友，當年很想去做廣告，但沒有經驗。于是他用一個很精美的信封寄他的作品集，封面印著Only U。你打開信封，第一頁空白，第二頁空白，第三頁空白......第十頁，總算有了字："我是一張白紙，等你來填！Free，不...[全文]
俗話說得好：會干的不如會說的。你想僅僅憑著熟練的技能和勤懇的工作，就在游刃有余、出人頭地，未免有些天真了。雖然能力加勤奮很重要，但會說話，卻能讓你工作起來更輕松，并且可能幫助你加薪、升職。 1、應答上司交代的工作：我立即去辦。 冷靜、迅...[全文]
人在職場，其實并非只是上班下班、朝九晚五這么簡單。在不長也短的八個小時里面，其實我們每個人都要面對很多事情，有簡單的，也有繁瑣的；有重要的，也有無聊的；有關乎自身利益的，也有與自己毫不相干的等等。而個中穿插著的人情世故、職場潛規則更是讓人眼花繚亂。可以這么...[全文]
一位職場高管寫給女人的勵志文章，謹以此文獻給所有在職場的女人，文中對職場，家庭、男人女人心理的分析很有見地，值得一讀！ 以下是這位高管的原文： 今天行政又推薦了一個素質不錯的女士劉小姐，到我辦公室面試，我掃了一眼她的簡歷，就看透她了， ...[全文]
畢業一年半，工作了的同學沒有換工作的極少，大多數已經換了好幾份。而沒換的那位同學，在前兩天看到我裸辭時，就忍不住開始向我訴苦。 這一年半來，無止盡的加班、冷漠的同事和領導，把她折磨得都快抑郁了。有一段時間，她因為壓力太大耳鳴，感覺有股力量壓在胸口...[全文]
給90后職場新人的建議 90后畢業生已經開始走上社會，開始了自已的第一份工作。作為90后，年輕的一代有屬于自己的特點。而作為職場新人，免不了有很多需要注意的地方！ 成熟是裝不出來的 初入職場的新人往往因為怕年輕被人輕視，就希望...[全文]
有人說待人接物細致點就是圓滑、世故、討好人，通常來說人還是會愿意和相處舒服、周到的人一起，個性化這種東西，藝術界是可以的。 先說幾個小故事： 領導帶員工去和客戶吃飯，每上一道菜，員工總是先夾。領導很尷尬，后來就不再帶這位員工出去了。領導...[全文]
日前，承德市口腔醫院與北京口腔醫院連線的遠程會診系統正式啟動，北京口腔醫院正畸科醫生成功地完成了對我市2 名正畸患者的遠程診療服務，并給出了完整的會診意見，兩家醫院遠程會診系統的啟動，我市口腔疾病患者將不出承德便能享受到優質的北京醫療資源。11月21日，記者從...[全文]
職位名稱：網絡工程師 職位年薪：22萬 職位周期：20天 上崗人數：1人 工作地點：廣東 招聘企業：某醫療設備有限公司 招聘顧問：Candy 客戶評價：很優秀的工程，謝謝Candy的幫忙！ 更多IT人才及職位信息，請點擊 it獵頭[全文]
首先，要接受自己的內向性格。 內向者謹慎、穩重、城府較深，往往做事可靠，亦容易被別人所認可。所以，性格內向者首先要接受自己，認識自己性格上的優勢，在生活、工作中用己所長。 其次，要把別人對你的支配看成是信任，樂意地接受、樂意地做。 經常被人支配、安排...[全文]