1、制定營銷方案，領導執(zhí)行營銷決策，為市場決策提供建議和信息支持；
2、負責組建、培訓、管理營銷團隊，發(fā)展、培養(yǎng)優(yōu)秀的區(qū)域經(jīng)理和優(yōu)秀的銷售員；
3、負責代理商、經(jīng)銷商開發(fā)和管理，負責相關合作伙伴關系的建立與維護；
4、根據(jù)公司銷售要求，制定銷售計劃并完成銷售目標；
5、負責項目管理、跟進促成項目落地和商務談判；
6、負責老客戶的維護和新客戶的開拓，不斷擴大產品銷售市場；
7、負責招投標相關工作；
8、負責銷售部門的其他管理工作。
任職要求：
1、本科以上學歷，年齡30-45歲，5年以上醫(yī)療行業(yè)、醫(yī)療器械等相關工作經(jīng)驗；
2、具有較強的市場開拓能力、項目運作能力和有效的團隊管理能力；
3、具有果斷、高效、誠信等職業(yè)素養(yǎng)和良好的個人專業(yè)形象，以及高度的主人公精神；
4、具有良好的溝通能力、談判能力和團隊精神；
5、有內窺鏡及耗材銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、具有醫(yī)療行業(yè)客戶或渠道資源者優(yōu)先；
7、有大型項目操作經(jīng)驗者優(yōu)先。

廣州喬鐵醫(yī)療科技有限公司成立于2014年12月，注冊資本4762萬元，坐落于廣州市創(chuàng)業(yè)基地清華科技園，占地面積1061㎡，是一家從事醫(yī)用內窺鏡、醫(yī)用機器人及其它醫(yī)療器械研發(fā)、生產、銷售、服務于一體的自主創(chuàng)新型高科技企業(yè)。公司圍繞“以人為中心，以人的健康為中心”的理念，積極有效地推行現(xiàn)代化企業(yè)管理，實施“不斷地向客戶提供一流品質的產品和服務”的經(jīng)營方針，產品致力于成為國際內鏡類醫(yī)療器械行業(yè)的首選產品，并以獨特的經(jīng)營管理模式和持續(xù)創(chuàng)新能力支撐企業(yè)并在日益激烈的市場競爭中走出一條新型的、規(guī)范化的持續(xù)發(fā)展的道路,成為國內外同行中的領航者。
擁有一支極具創(chuàng)新能力的研發(fā)團隊，并與醫(yī)學界著名的專家、國內外知名的生產廠家有著密切的聯(lián)系及廣泛的合作，將從醫(yī)生的視角出發(fā)、病人的角度思考，不斷地自主創(chuàng)新、獨立研發(fā)，將極具人性化的想法形成國家專利，轉變成新型劃時代的醫(yī)療器械產品，形成“研發(fā)-專利-生產-銷售”醫(yī)用內鏡產業(yè)鏈。公司每年投資大量資金用于研發(fā)、生產新型醫(yī)療器械以及品牌建立，組建國際和國內市場的開拓，為人類的健康事業(yè)做出卓越貢獻。
公司自成立以來，已經(jīng)申報近30項國家專利申請，迅速將知識產權化、產權產品化、產品產業(yè)化、產業(yè)市場化，帶來更大的經(jīng)濟效益和社會效益，并將在第三年上市新三板；公司與德國多家著名內鏡企業(yè)達成合作意向，中國發(fā)明設計、德國制造，保證產品質量的高規(guī)格、高水平，形成一個以“醫(yī)用內窺鏡、醫(yī)用機器人”為核心的完整產業(yè)鏈，帶來巨大的社會效益和經(jīng)濟效益。
我司堅持“以人為中心，以人的健康為中心，尊重科學，尊重人才，共同發(fā)展”的用人理念，倡導“嚴謹、和諧、向上”的企業(yè)文化，堅持“醫(yī)學的目的是幫助人，而不僅僅是治療疾病”的目標，使千千萬萬患者受益。

人才與企業(yè)共同發(fā)展，公平高效的績效文化，重視人才、培養(yǎng)人才，保有人才發(fā)展空間。常規(guī)福利保障：
【薪酬體系】基本工資+績效工資（提成），對優(yōu)秀員工進行薪酬調整和獎金激勵；
【五險一金】入職即購買五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育，公積金），
【工作午餐】職工餐廳提供免費工作餐；
【免費班車】公司提供通勤車往返番禺城區(qū)中心；
【帶薪假期】享受國家法定的節(jié)假日