1.制定和完善員工關(guān)系管理體系
　　2.負(fù)責(zé)辦理員工的入職、離職、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲等手續(xù)
　　3.負(fù)責(zé)員工人事檔案管理工作
　　4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)策劃企業(yè)文化活動(dòng)，豐富員工生活，提高員工關(guān)系融洽度、滿(mǎn)意度，為企業(yè)創(chuàng)造高績(jī)效
　　5.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理員工勞資糾紛或投訴事件
　　6.與員工進(jìn)行溝通交流，建立企業(yè)內(nèi)部有效溝通渠道
　　7.協(xié)助員工關(guān)系主管進(jìn)行日常的員工關(guān)系管理工作，對(duì)相關(guān)文件進(jìn)行整理和歸檔
　　8.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
任職資格：
1.人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷
2.年齡在29-38之間，親和力好，工作積極性高；
　　3.具備員工關(guān)系管理的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉員工入職、離職等手續(xù)辦理流程
　　4.具備良好的溝通交流能力
　　5.具備良好的統(tǒng)計(jì)分析能力
　　6.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，具有高度的工作熱情。
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南昌華安眾輝健康科技有限公司是專(zhuān)業(yè)從事醫(yī)療耗材研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售的高新技術(shù)企業(yè)。公司擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的品種、嚴(yán)格的質(zhì)量保證體系、卓越的經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，使公司發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁，為同行矚目。

公司奉承“質(zhì)量第一、信譽(yù)至上、人本關(guān)懷”的營(yíng)銷(xiāo)準(zhǔn)則，建立與完善了專(zhuān)家型營(yíng)銷(xiāo)機(jī)制，銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)和代理機(jī)構(gòu)遍布全國(guó)大中城市。

公司堅(jiān)持“科技為基礎(chǔ)，市場(chǎng)為導(dǎo)向”的發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持“嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、高效創(chuàng)新”的企業(yè)理念，堅(jiān)持“合作、拼搏”的華安精神，堅(jiān)持“源自社會(huì)、奉獻(xiàn)社會(huì)”的企業(yè)宗旨，塑一流人才，創(chuàng)一流企業(yè)。

過(guò)去的五年多時(shí)間，公司取得了同行業(yè)無(wú)法比擬的業(yè)績(jī)，現(xiàn)又面臨巨大的發(fā)展機(jī)會(huì)，未來(lái)三年將會(huì)以超常規(guī)的速度發(fā)展。

2014年，深圳市創(chuàng)新投資集團(tuán)成功對(duì)公司進(jìn)行投資，共同打造醫(yī)療耗材專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域領(lǐng)軍企業(yè)，期望近三年在中國(guó)醫(yī)療器械金融市場(chǎng)有所作為。

2015年，公司有全球領(lǐng)先的專(zhuān)利止痛耗材、介入治療穿刺止血產(chǎn)品上市。

公司誠(chéng)聘適合于公司發(fā)展德才兼?zhèn)涞娜瞬牛覀兯赣玫穆殑?wù)相信會(huì)是你人生職業(yè)生涯中最光輝的一頁(yè)。

　　 你有多大的貢獻(xiàn)

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